సారాంశం
1773లో గ్రేట్ బ్రిటన్ పార్లమెంటు ఆమోదించిన రెగ్యులేటింగ్ చట్టం, భారతదేశంలో ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ పరిపాలనను పర్యవేక్షించడానికి బ్రిటిష్ ప్రభుత్వం చేసిన మొదటి ప్రత్యక్ష ప్రయత్నంగా గుర్తించబడింది. కంపెనీ ఒక వాణిజ్య సంస్థగా ప్రారంభమైంది, కానీ ఈ సమయానికి అది పెద్ద భూభాగాలను నియంత్రించింది, సైన్యాన్ని నిర్వహించింది మరియు బెంగాల్లో రాజకీయ అధికారాన్ని ఉపయోగించింది. దాని విస్తరిస్తున్న బాధ్యతలు వాణిజ్యం కోసం రూపొందించిన ఏర్పాట్లను అధిగమించాయి.
ఈ చర్య బెంగాల్ గవర్నర్ జనరల్ కార్యాలయాన్ని సృష్టించింది మరియు ముఖ్యమైన విషయాలలో మద్రాసు, బొంబాయి ప్రెసిడెన్సీలను బెంగాల్ నియంత్రణలో ఉంచింది. ఇది సుప్రీం కౌన్సిల్ను కూడా స్థాపించింది మరియు కలకత్తాలోని ఫోర్ట్ విలియం వద్ద సుప్రీం కోర్టును ఏర్పాటు చేసింది. అయినప్పటికీ ఈ చట్టం దాని భూభాగాలపై కంపెనీ అధికారాన్ని తొలగించలేదు లేదా దాని వాణిజ్య వ్యవహారాలను పూర్తిగా నియంత్రించలేదు. అందువల్ల ఇది అధికారాన్ని పూర్తిగా బదిలీ చేయడం కంటే నియంత్రించే చర్య.
నేపథ్యం
1773 నాటికి ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ తీవ్రమైన ఆర్థిక సంక్షోభాన్ని ఎదుర్కొంది. అమెరికాలో తన తేయాకు వ్యాపారంలో ఎక్కువ భాగాన్ని కోల్పోయిన తరువాత, 1768 నుండి బ్రిటిష్ ప్రభుత్వానికి ఇచ్చిన కట్టుబాట్లను నెరవేర్చలేకపోయింది. అమెరికాలో వినియోగించే టీలో దాదాపు 85 శాతం డచ్ టీని అక్రమంగా రవాణా చేసినట్లు నివేదించబడింది, ఇది కంపెనీ యొక్క చట్టబద్ధమైన అమ్మకాలను బలహీనపరిచింది. అదే సమయంలో, సుమారు 15 మిలియన్ పౌండ్ల టీ బ్రిటిష్ గిడ్డంగులలో ఉంది, ఇంకా ఎక్కువ భారతదేశం నుండి రవాణా చేయబడుతున్నాయి.
కంపెనీ బ్యాంక్ ఆఫ్ ఇంగ్లాండ్కు, ప్రభుత్వానికి డబ్బు చెల్లించాల్సి ఉంది. భారతదేశం మరియు తూర్పున వాణిజ్యంపై తన గుత్తాధిపత్యాన్ని కాపాడుకోవడానికి ఏటా £1 చెల్లించింది. దాని ఆర్థిక బలహీనత రాజకీయంగా ముఖ్యమైనది ఎందుకంటే చాలా మంది ప్రభావవంతమైన వ్యక్తులు కంపెనీ షేర్లను కలిగి ఉన్నారు, మరియు ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ పార్లమెంటులో శక్తివంతమైన లాబీయింగ్ సమూహంగా మిగిలిపోయింది.
కంపెనీ ప్రాదేశిక విస్తరణ రెండవ సమస్యను సృష్టించింది. కంపెనీ ఇప్పుడు విస్తృతమైన రాజకీయ బాధ్యతలను మరియు దాని ప్రయోజనాలను కాపాడటానికి సైన్యాన్ని కలిగి ఉన్నప్పటికీ, కంపెనీ సేవకులకు పాలించడానికి శిక్షణ ఇవ్వబడలేదు. బెంగాల్లో, 1765 నుండి ద్వంద్వ వ్యవస్థ ఉనికిలో ఉందిః కంపెనీ దివాని హక్కులు లేదా ఆదాయ-సేకరణ అధికారాన్ని ఉపయోగించింది, అయితే నవాబు అధికారికంగా పరిపాలనా నియంత్రణను కొనసాగించాడు. ఈ సంక్షోభం లార్డ్ నార్త్ ప్రభుత్వాన్ని కంపెనీ భారత పరిపాలనను మరింత పర్యవేక్షణలోకి తీసుకురావడానికి ప్రోత్సహించింది.
ముందడుగు వేయండి
కంపెనీ ఆర్థిక స్థితిని మెరుగుపరచడానికి ఉద్దేశించిన చర్యలతో పాటు £1 మిలియన్ల రుణం మరియు డివిడెండ్లకు సంబంధించిన పరిమితులతో సహా ఈ చట్టాన్ని ప్రవేశపెట్టారు. దీని ప్రధాన లక్ష్యం కంపెనీని రద్దు చేయడం కాదు, కానీ దాని ప్రాదేశిక ఆస్తులు మరియు వాణిజ్య ఉనికిని కాపాడుతూ దాని నిర్వహణను మరింత జవాబుదారీగా చేయడం.
కంపెనీ వాటాదారులు ఈ జోక్యాన్ని వ్యతిరేకించారు. వారి ప్రతిఘటన ఆర్థిక సమస్యలు ఉన్నప్పటికీ ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ ప్రభావవంతంగా ఉండిపోయింది అనే వాస్తవాన్ని ప్రతిబింబిస్తుంది. అందువల్ల తుది చట్టం ప్రభుత్వ పర్యవేక్షణను నిరంతర కంపెనీ అధికారంతో కలిపి, పరిపాలనను మార్చడానికి తగినంత శక్తివంతమైన కానీ ప్రధాన పరిష్కారం కాని ప్రశ్నలను వదిలివేయడానికి తగినంత పరిమితమైన ఏర్పాటును రూపొందించింది.
ఈవెంట్
కంపెనీ తన £1 మిలియన్ రుణాన్ని తిరిగి చెల్లించే వరకు యాక్ట్ లిమిటెడ్ కంపెనీ డివిడెండ్ 6 శాతానికి ఉంటుంది. ఇది కోర్ట్ ఆఫ్ డైరెక్టర్లను కూడా నాలుగు సంవత్సరాల పదవీకాలానికి పరిమితం చేసింది. మరింత నేరుగా, ఇది కంపెనీ సేవకులు ప్రైవేట్ వ్యాపారంలో పాల్గొనడాన్ని లేదా భారతీయ పాలకులు మరియు ఇతర స్థానిక ప్రజల నుండి బహుమతులు మరియు లంచాలను స్వీకరించడాన్ని నిషేధించింది. ఈ నిబంధనలు వాణిజ్య మరియు రాజకీయ అధికారాన్ని ఉపయోగించే కంపెనీ అధికారులతో సంబంధం ఉన్న ప్రయోజన సంఘర్షణలను పరిష్కరించడానికి ప్రయత్నించాయి.
ఈ చట్టం వారెన్ హేస్టింగ్స్ను కొత్తగా నిర్వచించిన బెంగాల్ గవర్నర్ జనరల్ కార్యాలయానికి పెంచింది. మద్రాసు, బొంబాయి ప్రెసిడెన్సీలను బెంగాల్ నియంత్రణలోకి తీసుకువచ్చి, మరింత కేంద్రీకృత పరిపాలనా నిర్మాణానికి పునాదులు వేశారు.
కీలక దశలు
ఈ చట్టం గవర్నర్ జనరల్ మరియు నలుగురు అదనపు సభ్యులతో కూడిన బెంగాల్ సుప్రీం కౌన్సిల్ను సృష్టించిందిః లెఫ్టినెంట్ జనరల్ జాన్ క్లావెరింగ్, జార్జ్ మోన్సన్, రిచర్డ్ బార్వెల్ మరియు ఫిలిప్ ఫ్రాన్సిస్. మెజారిటీ ఓటు ద్వారా నిర్ణయాలు తీసుకోవాలి. గవర్నర్ జనరల్ ఒక టైని విచ్ఛిన్నం చేయడానికి మాత్రమే ఓటు వేయగలడు, అంటే అతనికి సాధారణ వీటో లేదు.
1774లో కలకత్తాలోని ఫోర్ట్ విలియం వద్ద సుప్రీం కోర్ట్ ఆఫ్ జ్యుడికేచర్ స్థాపనతో రెండవ సంస్థాగత మార్పు జరిగింది. బ్రిటిష్ న్యాయ వ్యవస్థను నిర్వహించడానికి బ్రిటిష్ న్యాయమూర్తులను భారతదేశానికి పంపారు. సర్ ఎలిజా ఇంపే దాని మొదటి ప్రధాన న్యాయమూర్తి అయ్యారు. న్యాయస్థానం పౌర మరియు క్రిమినల్ అధికార పరిధిని, అలాగే అసలు మరియు అప్పీలేట్ అధికార పరిధిని కలిగి ఉంది.
టర్నింగ్ పాయింట్లు
ఈ ఒప్పందం యొక్క అత్యంత పర్యవసానమైన లక్షణం గవర్నర్ జనరల్ మరియు సుప్రీం కౌన్సిల్ మధ్య అధికార విభజన. సమిష్టి నిర్ణయం తీసుకోవడం అనేది భాగస్వామ్య బాధ్యత సూత్రాన్ని ప్రవేశపెట్టింది, కానీ గవర్నర్ జనరల్ను అధిగమించవచ్చని కూడా దీని అర్థం. ఈ ఏర్పాటు తరువాత వారెన్ హేస్టింగ్స్ పదవీకాలంలో తీవ్రమైన పరిపాలనా సంఘర్షణలకు దారితీసింది.
సుప్రీంకోర్టు ఏర్పాటు సంస్థ యొక్క కార్యనిర్వాహక పరిపాలనతో పాటు అధికారిక న్యాయ సంస్థను కూడా ప్రవేశపెట్టింది. అయితే, ఈ చట్టం కోర్టు అధికార పరిధిని స్పష్టంగా నిర్వచించలేదు. ఫలితంగా ఏర్పడిన అనిశ్చితి సుప్రీంకోర్టు మరియు బెంగాల్ సుప్రీం కౌన్సిల్ మధ్య విభేదాలకు దారితీసింది.
పాల్గొనేవారు
బ్రిటిష్ పార్లమెంటు మరియు లార్డ్ నార్త్
దాని ఆర్థిక బలహీనత మరియు ప్రాదేశిక అధికారం జాతీయ ప్రాముఖ్యత కలిగిన విషయాలుగా మారడంతో పార్లమెంటు కంపెనీ వ్యవహారాలను నియంత్రించడం ప్రారంభించింది. లార్డ్ నార్త్ కంపెనీ నిర్వహణలో ప్రభుత్వ మార్పుకు నాయకత్వం వహించాడు. ఈ చట్టం భారతదేశంలో కంపెనీ పరిపాలన యొక్క పార్లమెంటరీ పర్యవేక్షణ దిశగా మొదటి దశను సూచిస్తుంది.
ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ
కంపెనీ తన ప్రాదేశిక ఆస్తులను నిలుపుకుంది మరియు దాని అధికారాన్ని తొలగించలేదు. దాని వాణిజ్య స్వయంప్రతిపత్తి గణనీయంగా ఉండిపోయింది, మరియు కోర్ట్ ఆఫ్ డైరెక్టర్స్ ఒక ముఖ్యమైన పాత్రను పోషించడం కొనసాగించింది. అదే సమయంలో, కంపెనీ సేవకులు ప్రైవేట్ వాణిజ్యం మరియు బహుమతులు లేదా లంచాల స్వీకరణపై ఆంక్షలను ఎదుర్కొన్నారు.
వారెన్ హేస్టింగ్స్ మరియు సుప్రీం కౌన్సిల్
వారెన్ హేస్టింగ్స్ బెంగాల్ గవర్నర్ జనరల్ అయ్యాడు మరియు నలుగురు సభ్యుల సుప్రీం కౌన్సిల్లో పనిచేశాడు. నిర్ణయాలకు మెజారిటీ అవసరం కాబట్టి, కార్యాలయం తనిఖీ చేయని కార్యనిర్వాహక స్థానం కాదు. ఈ ఏర్పాటు కేంద్రీకరణను ప్రవేశపెట్టింది, కానీ గవర్నర్ జనరల్ మరియు అతని కౌన్సిల్ మధ్య అసమ్మతి ఏర్పడే అవకాశం కూడా ఏర్పడింది.
పరిణామాలు
ఈ చట్టం కేంద్రీకృత పరిపాలన కోసం ఒక ఫ్రేమ్వర్క్ను ఏర్పాటు చేసింది, కానీ ఇది కంపెనీ సమస్యలకు దీర్ఘకాలిక పరిష్కారాన్ని అందించలేదు. గవర్నర్ జనరల్ యొక్క వీటో అధికారం లేకపోవడం, సుప్రీంకోర్టు యొక్క అస్పష్టమైన అధికార పరిధి మరియు వాణిజ్య విషయాలలో కంపెనీ నిరంతర స్వయంప్రతిపత్తి అన్నీ సంస్కరణను పరిమితం చేశాయి.
ఈ చట్టం యుద్ధం, శాంతి మరియు ఆదాయ ప్రశ్నలకు వెలుపల మద్రాసు మరియు బొంబాయి పాలనలో అంతరాలను కూడా వదిలివేసింది. ఈ బలహీనతలు 1784 నాటి పిట్ యొక్క ఇండియా యాక్ట్కు దారితీశాయి, ఇది పార్లమెంటరీ నియంత్రణ వైపు మరింత ఉద్యమాన్ని సూచిస్తుంది.
చారిత్రక ప్రాముఖ్యత
రెగ్యులేటింగ్ చట్టం యొక్క రాజ్యాంగ ప్రాముఖ్యత పార్లమెంటు మరియు ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ మధ్య ఏర్పడిన సంబంధంలో ఉంది. భారతదేశంలో ఒక ప్రైవేట్ వాణిజ్య సంస్థ పాలక భూభాగం పూర్తిగా ప్రభుత్వ పర్యవేక్షణకు వెలుపల ఉండదని ఇది అంగీకరించింది. గవర్నర్ జనరల్ కార్యాలయం ఒక కేంద్ర పరిపాలనా నిర్మాణానికి పునాది వేసింది, అది తరువాత భారత ప్రభుత్వంగా అభివృద్ధి చెందింది.
సుప్రీం కౌన్సిల్ సామూహిక బాధ్యతను ప్రవేశపెట్టింది, అయితే సుప్రీంకోర్టు అధికారిక న్యాయ వ్యవస్థను ప్రవేశపెట్టింది. కంపెనీ సేవకులపై ఉన్న ఆంక్షలు ప్రజా పరిపాలనను రాజీపడే ప్రవర్తనకు చట్టబద్ధంగా జవాబుదారీగా ఉండేలా చేశాయి. అదే సమయంలో, కంపెనీ పాలన, పార్లమెంటరీ పర్యవేక్షణ, కార్యనిర్వాహక అధికారం మరియు న్యాయ అధికారాన్ని ఒకే నిర్మాణంలో కలపడం ఎంత కష్టమో చట్టం యొక్క లోపాలు నిరూపించాయి.
వారసత్వం
ఈ చట్టం తరువాత సంస్కరణల ద్వారా భర్తీ చేయబడింది. ఇందులో ఎక్కువ భాగం భారత ప్రభుత్వ చట్టం 1915 ద్వారా రద్దు చేయబడింది, సెక్షన్లు 42, 43, మరియు 45 ప్రారంభంలో ఆ రద్దు నుండి మినహాయించబడ్డాయి. మిగిలిన నిబంధనలను భారత ప్రభుత్వ (సవరణ) చట్టం 1916 ద్వారా రద్దు చేశారు.
దాని శాశ్వత వారసత్వం సంస్థాగతమైనదిః ఇది భారతదేశంలో ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ పరిపాలనను నియంత్రించే బాధ్యతను బ్రిటిష్ పార్లమెంటు స్వీకరించే ప్రక్రియను ప్రారంభించింది.
చరిత్ర రచన
ఈ చట్టాన్ని ఒక మైలురాయిగా, అసంపూర్ణమైన సంస్కరణగా అర్థం చేసుకోవచ్చు. దీని మైలురాయి పాత్ర పార్లమెంటరీ పర్యవేక్షణ, గవర్నర్ జనరల్ కార్యాలయం మరియు సుప్రీంకోర్టు నుండి వచ్చింది. దాని పరిమితులు కంపెనీ యొక్క నిరంతర ప్రాదేశిక మరియు వాణిజ్య అధికారం, గవర్నర్ జనరల్ తన కౌన్సిల్ను అధిగమించలేకపోవడం మరియు కార్యనిర్వాహక మరియు న్యాయ అధికార పరిధి మధ్య అనిశ్చిత సరిహద్దు. 1784లో పిట్స్ ఇండియా చట్టం ఆమోదించడం 1773 ఏర్పాటు తుది పరిష్కారం కాకుండా ప్రారంభ దశగా పరిగణించబడిందని సూచిస్తుంది.
కాలక్రమం
<కాలక్రమ సంఘటనలు = {[ {సంవత్సరంః 1765, శీర్షికః "బెంగాల్లో ద్వంద్వ ప్రభుత్వం", వివరణః "కంపెనీ దివాని హక్కులను వినియోగించగా, నవాబు పరిపాలనా నియంత్రణను కొనసాగించాడు". }, {సంవత్సరంః 1768, శీర్షికః "ఫైనాన్షియల్ కమిట్మెంట్స్ ఫాల్టర్", వివరణః "ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ బ్రిటిష్ ప్రభుత్వానికి తన కట్టుబాట్లను నెరవేర్చలేకపోయింది". }, {సంవత్సరంః 1773, శీర్షికః "రెగ్యులేటింగ్ యాక్ట్ పాస్", వివరణః "పార్లమెంటు కంపెనీ వ్యవహారాలను నియంత్రించడం ప్రారంభించింది మరియు బెంగాల్ గవర్నర్ జనరల్ కార్యాలయాన్ని సృష్టించింది". }, {సంవత్సరంః 1774, శీర్షికః "సుప్రీం కోర్ట్ స్థాపించబడింది", వివరణః "ఫోర్ట్ విలియం వద్ద ఉన్న సుప్రీం కోర్ట్ ఆఫ్ జ్యుడికేచర్ సంస్కరణ యొక్క అధికారిక న్యాయ దశను ప్రారంభించింది". }, {సంవత్సరంః 1784, శీర్షికః "మరింత సంస్కరణ", వివరణః "పిట్స్ ఇండియా యాక్ట్ 1773 సెటిల్మెంట్ యొక్క బలహీనతలకు మరింత సమూలమైన ప్రతిస్పందనను ప్రవేశపెట్టింది". }, ]} />
ఇవి కూడా చూడండి
- [వారెన్ హేస్టింగ్స్ _ ప్రెసెర్వ్ _ 0 _
- [ఈస్ట్ ఇండియా కంపెనీ _ ప్రెసెర్వ్ _ 1 _
- [పిట్స్ ఇండియా యాక్ట్ 1784 _ ప్రెసెర్వ్ _ 2 _
- [ఫోర్ట్ విలియం _ ప్రెసెర్వ్ _ 3 _